Pareigų aprašymas

VISAGINO SOCIALINĖS GLOBOS NAMŲ PSICHOLOGO PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

 

I. PAREIGYBĖ

 

1. Visagino socialinės  globos namai (toliau – VSGN)

2. VSGN  psichologo pareigybės lygis – A1.

3. VSGN psichologo pareigybės paskirtis – teikti VSGN paslaugų gavėjams psichologinį konsultavimą, teikti psichoterapinės korekcijos užsiėmimus, relaksacijos užsiėmimus, dailės bei muzikos terapijos užsiėmimus, taip pat skaityti paskaitos ir vesti biblioterapijos užsiėmimus, grupės terapijas.

4. VSGN psichologas tiesiogiai pavaldus ir atskaitingas VSGN direktoriaus pavaduotojai socialiniams reikalams. 

 

II. SKYRIUS. SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

 

5. Turėti aukštąjį universitetinį psichologijos krypties išsilavinimą  arba psichologijos magistro kvalifikacinį laipsnį, baigus vientisas studijas.

6. Turėti ne mažesnę kaip 3 metų psichologo darbo patirtį.

7. Šias pareigas einančio asmens valstybinės kalbos mokėjimo lygis turi atitikti valstybinės kalbos mokėjimo II kategoriją.

8. Būti susipažinusiam ir išmanyti Lietuvos Respublikos Konstituciją, Lietuvos Respublikos darbo kodeksą, Lietuvos Respublikos įstatymus, Vyriausybės nutarimus ir Priimtus teisės aktus, reglamentuojančius psichologinių paslaugų teikimą.

9. Būti susipažinusiam ir savo veikloje vadovautis VSGN nuostatais, VSGN vidaus tvarkos taisyklėmis, VSGN direktoriaus įsakymais, reglamentuojančiais psichologinių paslaugų teikimą, darbo saugos ir sveikatos, priešgaisrinės, civilinės saugos instrukcijomis, higienos normomis ir taisyklėmis bei šiuo pareigybės aprašymu.

10. Gebėti atsirinkti ir taikyti savo darbe įprastas taisykles ir instrukcijas, dirbti pagal nustatytas procedūras, savarankiškai planuoti ir organizuoti savo veiklą.

11. Nuolat siekti atnaujinti savo teorines psichologinio darbo žinias bei gebėjimus.

12. Gebėti dirbti komandoje ir dirbti savarankiškai.

13. Mokėti dirbti kompiuteriu pagal bazinius kompiuterinio raštingumo reikalavimus.

14. Psichologas savo veikloje turi vadovautis šiomis vertybinėmis nuostatomis:

14.1. būti pareigingas, darbštus, sąžiningas, atsakingas; gebėti bendrauti su įvairaus būdo žmonėmis;

14.2. vertinti visus klientus vienodai ir teikti jiems pagalbą nepriklausomai nuo jų socialinės padėties, tikėjimo, lyties, rasės, įsitikinimų ar pažiūrų;

14.3. pasitikėti savo klientu, būti objektyviam priimant sprendimus, nesivadovauti išankstinėmis nuostatomis;

14.4. laikytis konfidencialumo, apie klientą žinomą informaciją teikti tik įstatymų numatytais atvejais ir tik siekiant apginti geriausius kliento interesus;

14.5. laikytis psichologo Etikos kodekso reikalavimų;

14.6. vadovaujantis žmoniškosiomis vertybėmis, abipusės pagarbos, tarpusavio supratimo ir sutarimo principais.

 

III. SKYRIUS. ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

 

15. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:

15.1. teikti psichologinę pagalbą klientams ir darbuotojams VSGN;

15.2. rūpintis VSGN paslaugų gavėjų psichine sveikata ir reikalingo psichologinio mikroklimato sudarymu;

15.3. įvertinti kliento psichosocialines problemas;

15.4. įvertinti paslaugų gavėjo galias ir sunkumus, asmenybines ir kitas psichologines problemas;

15.5. rinkti ir kaupti informaciją reikalingą užtikrinti sklandžiam paslaugos teikimo procesui;

15.6. bendradarbiauti su socialiniais darbuotojais numatant problemų sprendimo bei pasiekimo būdus;

15.7. dalyvauti klientų poreikių vertinime, ISGP sudaryme ir jų vertinime;

15.8. konsultuoti gyvenimo problemų, krizių, vidinių ir asmeninių konfliktų turinčius klientus, teikti jiems psichoterapinę pagalbą;

15.9. esant poreikiui rengti rekomendacijas kliento psichologinėms problemoms spręsti;

15.10. neperžengiant kompetencijos ribų spręsti problemas ir priimti sprendimus, neprimetant savo nuomonės paslaugų gavėjui, ieškančiam išeities įvairiose situacijose;

15.11. inicijuoti, rengti ir įgyvendinti psichologinių problemų prevencijos programas, padedančias išvengti psichologinių ir socialinių asmenybės problemų;

15.12. šviesti VSGN bendruomenę, Globos skyriaus tikslinių grupių atstovus psichologinių ypatumų klausimais;

15.13. informuoti VSGN administraciją, kitus specialistus apie probleminę situaciją, nepažeidžiant konfidencialumo;

15.14. vykdyti projektinę ir prevencinę veiklą;

15.15. tvarkyti ir pildyti savo darbo dokumentus, ruošti reikalingas darbo ataskaitas;

15.16. derinti su VSGN direktoriumi veiklos prioritetus ir pagal juos rengti savo veiklos programą.

15.17. pagal darbo grafiką, suderintą su VSGN direktoriumi, planuoti atliekamus darbus.

15.18. bendradarbiauti su psichologinių tarnybų, švietimo, sveikatos priežiūros ir kt. įstaigų darbuotojais ir specialistais;

15.19. VSGN direktoriaus nurodymu atstovauti įstaigai, palaikant santykius su kitomis organizacijomis ir valdymo institucijomis, sprendžiant iškilusius klausimus;

15.20. tarpininkauti paslaugų gavėjams ir juos atstovauti įvairiose įstaigose, padedant spręsti iškilusias problemas;

15.21. laikytis profesinės etikos principų, gerbti paslaugų gavėjų teises ir jų nepažeisti;

15.22. laikytis konfidencialumo ir korupcijos prevencijos principų;

15.23. nuolat tobulinti teorines ir praktines žinias, įgūdžius, kitas profesines savybes ir gebėjimus.

15.24. vykdyti su VSGN funkcijomis susijusius nenuolatinio pobūdžio VSGN direktoriaus pavedimus tam, kad būtų pasiekti VSGN tikslai ir įgyvendinti uždaviniai.

 

IV. SKYRIUS. ATSAKOMYBĖ

 

16. VSGN  psichologas atsako Lietuvos Respublikos darbo kodekso ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka už:

16.1. Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų norminių teisės aktų, reglamentuojančių jo veiklą, nesilaikymą, savivaldybės institucijų sprendimų savo kompetencijos klausimais nevykdymą;

16.2. VSGN nuostatuose ir šiame pareigybės aprašyme nustatytų funkcijų ir pavestų užduočių neatlikimą ar netinkamą atlikimą;

16.3. VSGN vidaus darbo tvarkos taisyklių nesilaikymą;

16.4. priskirtų materialinių vertybių apsaugą;

16.5. jo žinioje esančių dokumentų, bylų saugumą, konfidencialumą.